城投集团公司前期工作室职责职能描述
一、编制(5人) | ||||
岗位 | 编制 | 岗位 | 编制 | |
前期工作室主任 | 1 | |||
前期工作室副主任 | 2 | |||
办事员 | 2 | |||
二、职能描述 | ||||
序号 | 核心职能 | |||
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前期工作 |
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篇2:法律服务工作室职责
法律服务工作室岗位职责
法律服务工作室是思政部下设的一个教研组级别的机构,其岗位职责如下:
一.组织制定本工作室的发展规划和工作计划。
二.按时完成部门安排的工作任务。
三.安排相应教师按照工作制度值班。
四.无偿开展法律咨询活动,并尽量提供合理的法律意见。如果确有必要,可以为其联系专业律师。
五.定期开展法律宣传工作。
六.负责法律服务工作室内务、档案管理等工作。
七.负责完成学院、部门交办的其它工作任务。
篇3:师德建设工作室职责
师德建设工作室职责
主任:z
成员:zz
工作职责
1、主持学校师德建设工作室全面工作。
2、负责起草学校师德建设实施方案、总体规划及年度工作计划、总结等。
3、负责或协助校长做好教师专业成长导航工作,为教师自我发展状态评价、自我发展目标、发展路径、方法的确立提供帮助和服务。
4、负责或协调校长做好教师专业特长的申报及评审工作。
5、负责或协调校长督促学校为教师发展提供保障的落实情况。
6、注重培育和推广师德建设先进典型和先进经验。
7、做好师德建设信息宣传报道工作。
8、负责师德建设档案的收集、整理、保存工作。
9、完成学校深化师德建设领导小组交办的其他各项工作。